Fontos időpontok

Kedves Diákok!

A javítóvizsga időpontja 2017. augusztus 23. (szerda) 8.⁰⁰-tól a Szegedi út 69-73-ban.

A tanévnyitó időpontja 2017. szeptember 1.  8.⁰⁰  a Szegedi út 69-73-ban.

A pótbeiratkozás időpontja  2017. augusztus 30. 8.⁰⁰-12.⁰⁰-ig a Szegedi út 69-73-ban.

A felvételt nem nyert tanulóknak 9. évfolyamon a következő ágazatokban és szakmákban várjuk az érdeklődését, jelentkezését!

Mit jelent a hiányszakma?

A Szabóky Adolf  Szakképzési Ösztöndíjról szóló 252/2016. (VIII.24.) Kormányrendelet alapján a hiányszakmát tanuló, nappali tagozatos tanulóknak ösztöndíj kifizetését rendeli el.

Feltételei a szakképző (9-11.) évfolyam esetén:

• a tanulmányi átlageredmény a 2,51-t meghaladja
• nem évismétlő
• igazolatlan órák száma nem haladja meg a 7 órát
• Köznevelési TV 58.§ (4) c),e),f ) fegyelmi büntetésben nem részesült

Az ösztöndíj mértéke az első szakképzési évfolyam (9.) első félévében tanulónként egységesen 10.000,- Ft/hó.

Az első szakképzési évfolyam második félévétől kezdődően, és a további félévekben, ha a tanulmányi átlageredmény

2,51 és 3,0 között van, az ösztöndíj mértéke 10.000,- Ft/hó
3,01 és 3,5 között van, az ösztöndíj mértéke 15.000,- Ft/hó
3,51 és 4,0 között van, az ösztöndíj mértéke 20.000,- Ft/hó
4,01 és 4,5 között van, az ösztöndíj mértéke 27.000,- Ft/hó
4,51 és 5,0 között van, az ösztöndíj mértéke 35.000,- Ft/hó.

Amennyiben a félévi vagy év végi értékelés során bármely tantárgyból elégtelen osztályzatot kapott a tanuló, vagy a tanulmányi átlageredménye nem éri el a 2,51-et, vagy a második félévi éTovábbi tudrtékelése alapján évfolyamot kell ismételnie, akkor a tanulót felzárkóztatási oktatásban kell részesíteni.

Mit jelent a tanulószerződés és az együttműködési megállapodás?

A tanulószerződéses gyakorlati képzés keretében a gazdálkodó szervezet biztosítja a Tanulót megillető juttatásokat, kedvezményeket az Szakképzési Törvényben és az iskolai rendszerű szakképzésben részt vevő tanulók juttatásairól szóló rendelet rendelkezései szerint:

• pénzbeli juttatást a tanulószerződés teljes időtartamára, beleértve az oktatási szüneteket is (Szt. 63.§ és 64. §. (3)),
• kedvezményes étkeztetést, útiköltség-térítést, munkaruhát, egyéni védőfelszerelést, tisztálkodási eszközt és kötelező juttatásokat (Szt. 68. § (1)),
• a teljes képzési időre felelősségbiztosítást (Szt. 70. § (3))
• rendszeres orvosi vizsgálatokat (Szt. 35. §. (3)),
• szünetet és felkészülési időt (Szt. 66. §).

Tanulószerződés esetén a pénzbeli juttatás:

A juttatás havi mértéke a szakképzési évfolyam első félévében a szakképesítés szakmai és vizsgakövetelményében meghatározott elméleti és gyakorlati képzési idő arányát figyelembe véve a (a hónap első napján érvényben lévő) kötelező minimálbér (2017-ben 127.500 Ft) alábbi százaléka:

Pl:Ha a gyakorlati képzési idő eléri a 70 %-ot,  minimálbér 18 %-a :  22.950 Ft.

Együttműködési megállapodás keretében a gyakorlati képzést végző gazdálkodó szervezet a Szakképzési Törvényben és az iskolai rendszerű szakképzésben részt vevő tanulók juttatásairól szóló rendelet rendelkezései szerinti, tanulót megillető juttatások, kedvezmények közül az adott tanuló gyakorlati képzésének időtartamára az alábbiakat biztosítja:

• kedvezményes étkeztetést, útiköltség-térítést, munkaruhát, egyéni védőfelszerelést, tisztálkodási eszközt és kötelező juttatásokat (Szt. 68. §. (1))
• szünetet és felkészülési időt (Szt. 66. §).

Együttműködési megállapodás pénzbeli juttatása:

Az összefüggő szakmai gyakorlatra kötelezően kifizetendő tanulói pénzbeli juttatás havi összege nem lehet kevesebb a hónap első napján érvényes minimálbér 15 %-ának 1,3 szorosánál. A minimálbér 127.500 Ft-ra történő emelése miatt a pénzbeli juttatás összege 2017. évben 24.863 Ft/hó.